Categorie: Uncategorized

Comunicato stampa – Federmanager: Jobs Act, bene il decreto sulle politiche per il lavoro ma con le integrazioni suggerite dal parlamento

“Invitiamo il Governo a confermare le proposte avanzate dalle Commissioni Lavoro di Camera e Senato al decreto in materia di servizi per il lavoro e di politiche attive, che introducono alcune novità sostanziali al testo originario”  è la sollecitazione di Stefano Cuzzilla Presidente di Federmanager in vista del prossimo Consiglio dei Ministri che dovrebbe varare gli ultimi decreti del Jobs Act.

Cuzzilla sottolinea come “le principali proposte di modifica al provvedimento, presentate dal Relatore On. Carlo Dell’Aringa, risultano in piena concordanza con le indicazioni espresse da Federmanager”.

“Ci riferiamo – aggiunge Cuzzilla – alle osservazioni parlamentari con cui si delinea un modello di politiche per il lavoro maggiormente rispondente alle necessità effettive del mercato. I nuovi strumenti devono essere  funzionali a rendere un servizio utile alle imprese e per questo occorre  partire dall’analisi dei relativi fabbisogni professionali, per agevolare l’incontro tra domanda e offerta di lavoro.

In questa logica, le attività affidate ai centri per l’impiego dovranno essere orientate all’offerta di adeguati servizi di ricerca e selezione del personale e consulenza professionale”.

“Su questo specifico punto di sostanziale cambiamento – ha ribadito Cuzzilla – Federmanager è pronta a mettere a disposizione il contributo di figure manageriali a supporto dei Centri per l’impiego”.  

“Auspichiamo un cambio di rotta anche per quanto concerne la gestione dei Fondi Interprofessionali per la formazione continua, – aggiunge ancora il Presidente Federmanager – preservando la loro natura privatistica ed evitando di imporre nuovi oneri e vincoli pubblicistici che finirebbero per impedire agli stessi di svolgere efficacemente i propri compiti formativi rallentandone le attività.

La formazioni continua è una esigenza prioritaria per la competitività delle imprese e i Fondi interprofessionali hanno dimostrato, in questi anni,  di essere il vero motore per lo sviluppo della formazione professionale”.

“Una riflessione a parte merita la nuova Agenzia Nazionale per le Politiche Attive del Lavoro (ANPAL) – spiega il Presidente di Federmanager – nell’ambito della quale è previsto venga inglobata anche Italia Lavoro Spa. A tale proposito, la Federazione ha espresso forti perplessità ritenendo necessario, come condiviso nel parere delle Commissioni Parlamentari, preservare l’autonomia di Italia Lavoro per valorizzare professionalità adeguate a rispondere alle esigenze di un mercato del lavoro dinamico e in continua evoluzione”.

Federmanager ritiene positiva anche l’esortazione  al rispetto del principio del pluralismo nella designazione dei componenti del Comitato di vigilanza dell’ANPAL, che sarà effettuata dalle Organizzazioni di rappresentanza comparativamente più rappresentative sul piano nazionale.

“E a tale proposito – conclude Cuzzilla –  ci auguriamo  che uno dei componenti prescelti possa essere espressione della categoria dei dirigenti”.

Redazione Federmanager

Articoli recenti

Federmanager e Lavoro&Welfare insieme per un nuovo modello di impresa sicura

Roma, 5 giugno 2025 – Una leadership consapevole non può prescindere da un impegno concreto…

4 settimane fa

Federmanager: Filosa nuovo Ceo di Stellantis, riconoscimento all’eccellenza manageriale del nostro Paese

Roma, 28 maggio 2025 - «Federmanager accoglie con favore la nomina di Antonio Filosa a…

1 mese fa

Federmanager: garantire all’ex Ilva un futuro nel segno della sicurezza e della produttività

Roma, 21 maggio 2025 - Federmanager mantiene i riflettori accesi sulla situazione dell’ex Ilva di…

1 mese fa

Tappa Privacy Tour: dalla Calabria parte la sfida per un’equità digitale

Progetto del Garante per la Protezione dei Dati Personali, per contrastare i bias di genere…

1 mese fa

Federmanager: “Dazi, serve una risposta politica efficace che venga incontro alle istanze di crescita del Paese”

Roma, 14 maggio 2025 - «L’informativa del Ministro Urso ha confermato con chiarezza i rischi…

2 mesi fa

Gruppo Federmanager: confermata la certificazione per la parità di genere

Federmanager, Manager Solutions, Federmanager Academy, Praesidium Spa e Assidai valutate conformi alla Uni/PdR 125:2022 Roma, 10…

3 mesi fa