Gender gap, è ancora emergenza. Ma aumentano gli strumenti per una rivoluzione possibile

AUMENTANO GLI STRUMENTI PER UNA RIVOLUZIONE POSSIBILE: dalle misure vincolanti del PE sulla trasparenza retributiva, alle clausole sociale nel nuovo Codice appalti per l’occupazione femminile Presentato il nuovo libro “She Leads- la parità di genere nel mondo del lavoro” di Stefano Cuzzilla e Andrea Catizone allo storico Circolo Antico Tiro a Volo di Roma Roma,…

Fondirigenti: nuovo avviso dedicato alla leadership femminile

“INVESTIRE NELLA FORMAZIONE DELLE DONNE PER LA COMPETITIVITÀ DELLE IMPRESE”. 1.5 MILIONI DI EURO STANZIATI Roma, 28/10/2022 – È finalizzato a diminuire lo “spread” che caratterizza la formazione manageriale al femminile il nuovo Avviso 2/2022 di Fondirigenti, il fondo interprofessionale leader in Italia per la formazione continua del management, promosso da Confindustria e Federmanager. L’Avviso stanzia 1,5 milioni…

7^ EDIZIONE “PREMIO MERITO E TALENTO” PREMIATA LA LEADERSHIP AL FEMMINILE

  Milano, 19 marzo 2019 – Si è svolta oggi a Palazzo Marino la cerimonia della 7° edizione del Premio “Merito e Talento”, iniziativa istituita da ALDAI-Federmanager, la maggiore organizzazione territoriale del sistema Federmanager, polo di competenze e punto di riferimento per i servizi ai manager oltre che partner integrante del sistema industriale, in collaborazione con…